面试语言技巧PPT的简单介绍

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• 1、面试应答有哪些话术和技巧?

面试应答有哪些话术和技巧?

一场常规的面试，面试官的开场白一定是“请你先做一个自我介绍”，面试官需要你自我介绍的原因，主要是： 考察你的表述是否与简历上显示的内容相一致。 考察你的语言表达能力、思维逻辑能力以及总结概括的能力。 考验你的现场把控能力。

每家公司的薪资结构都是不一样的。可以有礼貌 的先问下HR公司的薪资结构，***待遇是怎样 的，然后再问下对应聘岗位薪资预算范围。 如果你谈得很好，并且有把握提一个靠近预算高值的期望，但感觉面试一般，取个中间的数就可以。

注意关联提问，面试提问，不仅仅要提事先确定的几个基本问题，还要根据应试者的回答情况适当展开提问，特别要抓住应试者含糊和没有清楚领会题意的地方。但要注意不要在细节问题上纠缠，该止则止，也不要有意刁难应试者。

你为什么申请这个职位？此外，在询问有工作经验的求职者时，绝大多数面试官都有“为什么你想离开现在的公司”的意思。一些面试官也会直接问这个问题。此时，答案应尽可能客观，如职位已达到瓶颈，且公司未来不确定。

回答技巧： 问题请你先自我介绍下。（面试必问杀手题） 回答提示：一般人回答这个问题过于平常，只说姓名、年龄、爱好、工作经验，这些在简历上都有。

自我介绍的技巧 （1）清晰的报出自己的名字。（2）介绍时要讲话流利，表述要清晰，突出重点，思路清晰，不要在面试官面前磕磕巴巴，眼神不要游离，要看着面试官，表情要自然一些，尽量少用手势。