线下招聘会有必要去吗?
如果你想找到一份满意的工作,可以试着去参加社会招聘会,因为从行业招聘来看,企业经常在这种场合招聘,而且会有较多的招聘机会。
当然你也可以通过网络求职、熟人介绍、报纸等渠道来找工作,这取决于个人的情况。
线下招聘会如何交谈?
线下招聘会是求职者与企业HR面对面交流的重要机会,以下是一些建议:
1. 准备好自己的简历和自我介绍,并提前熟悉公司的基本情况,了解公司的招聘需求和岗位要求。
2. 在招聘会现场,要主动与HR进行交流,向HR展示自己的专业技能和经验,并询问公司的招聘流程和面试安排。
3. 在交流过程中,要注意表现出自己的自信和积极性,同时要尊重HR的时间和意见,不要过分追问或占用对方过多时间。
4. 如果HR对自己感兴趣,可以主动邀请HR进行更深入的交流,并提出进一步了解公司和岗位的请求。
重庆6月有线下软件招聘会吗〈工作5年)?
有的,通常各种专业都有。
2023年,重庆市部分线下招聘会安排如下:
1月30日,万州区三峡之星体育馆将举办第27届渝东北大型人才招聘会。
1月31日,渝北区龙兴镇和合家园广场将举行2023年春风行动暨就业援助月专场招聘会。
2月2日,北碚区人力***市场将举办新春人才招聘会。
2月3日,涪陵区人力***市场将举办2023年春风行动暨就业援助月专场招聘会。
2月4日,江北区观音桥步行街广场将举办新春大型人才招聘会。
目前,博士招聘除了传统的线下招聘会,有没有专业的线上招聘平台?
一般情况下都是线下比较靠谱,因为可以面对面交流判断,当然也有一些线上招聘,下面那个是我从网上搜来的,希望能够帮你!
蓝桥招聘是线上线下相结合的博士招聘,线下依托工信部人才交流中心在全国举办高级人才招聘会,线上建博士招聘专区,拥有线上最大的博士人才简历库,各大企事业单位可以通过蓝桥招聘上面的博士招聘线上专区招聘到所需要的博士人才,和线下招聘会相结合。
蓝桥招聘是一家线上线下相结合的博士招聘平台,线下依托工信部人才交流中心在全国举办高级人才招聘会,线上建博士招聘专区,拥有全国线上最大的博士人才简历库,能够为企业提供一站式博士人才招聘方案,各大企事业单位可以通过蓝桥招聘上面的博士招聘线上专区招聘到所需要的博士人才,和线下招聘会相结合,大幅提高招聘效率。
还是线下的稳当点,用人双方见面,有什么问题当面鼓对面锣的说一下,还能防止被骗,如果线上的话,应该有的,但如果用人单位是外地的你一定要多方打听一下,再去,毕竟多个心眼不吃亏的,以防被骗
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