大学生招聘会,大学生招聘会心得体会800字

1. 大学毕业时有哪些找工作的途径？
2. 大学生怎么找实习单位呢？

大学毕业时有哪些找工作的途径？

大学生找工作，途径很多，招聘网站，人才市场等都可以。结合我做人力资源的经历，针对大学生主要推荐以下两种：

1、校园招聘

还没有正式毕业的话，可以好好关注学校举办的校园招聘会。一方面，安全系数高，都是经过学校审核的，学校在前期已经做了大量的工作，企业的真实性上，靠谱程度还是比较高的；另一方面，企业数量多，可以比较，选择自己最合适的；最后一点就是方便，就在你们学校举行，很多企业的面试也在学校举行，不用到公司去面试，何乐而不为。

2、网络招聘

招聘网站在这里主要推荐智联招聘，前程无忧（51job），这两个网站还是很专业的，对企业的审核也比较严格，招聘的企业数量也还可以，有很多不错的选择。

最后，我一贯强调的：注意安全，不要相信天上会掉馅饼，脚踏实地，结合自己的实际情况，一定会找到理想的工作！

作为一个大学毕业俩三年的人，我可以和大家分享一下我当时刚毕业找工作的途径。首先，学校在快毕业前有招聘会，无非一些单位来学校招人，招的实习生，也可以转正。再就是找工作的网站投递简历，比如赶集网，中华英才网，齐鲁人才网等等。还有就是亲戚朋友介绍啦，毕竟有人脉更容易找到好工作啦。

根据以前找工作的经历，有以下几点希望可以帮到你：

一、网上找工作推荐前程无忧和智联招聘，大企业多，学历要求相对也高，待遇普片不错，比较靠谱；58、赶集、Boss 小公司多，要求低，公司信息不完整，骗子公司也有，所以要多加小心；

二、人才市场，一定要找大且有名的，不要去小的人才市场，坑多；

三、找工作切记心急，第一份工作对以后的职业发展非常重要，且不可盲目选择，感兴趣、喜欢，才会做的长久，选择大于努力，亲身经历。

四、所有还没有入职就让交钱的，都是骗子公司；

祝你早日找到理想的工作！

找工作确实是即将毕业的大学生面临的首要问题，一份好的工作，对今后的职业生涯大有帮助。怎么样才能找到呢？我觉得途径大致有四种：一是通过各种人才招聘网站以及用人单位的门户网站。有很多人才招聘网站，上面集聚了很多用人单位的招聘广告，还可以到学校网站的就业板块去，经常也会挂出本多招聘广告。当然，你还可以直接去用人单位的门户网站。比如，你是学金融的，你可以直接去银行、证券公司门户网站，在人才招聘这一栏目中，就可以看到很多人才招聘信息。

二是参加学校的招聘会和企业招聘的宣讲会。一般好的学校都会有很多招聘企业的宣讲会，企业会去学校直接招聘在校大学生。如果你的学校没有，也不要紧，去周边好学校参加招聘会，不用顾忌什么，多投简历，多参加，一定能找到自己合适的。

三是通过私人关系找，借助家人、老师、朋友的社会关系，直接让他们给你推荐，这样找来的工作往往不错。

四是去人才市场。一般每个城市都有招聘的地方，那里经常聚集了很多单位，多去看看。

当然，你也可以留意当地报纸上、或者其他媒体上的招聘广告。

希望我的回答对你有所帮助。

对于应届毕业生来说，找工作主要有三种途径。

校招是应届毕业生找工作的第一选择。

企业对于校招途径进入公司的学生和社招途径进入公司的学生，待遇是有差别的，一般校招进入的薪资会高两成左右。

校招的途径不能只限于自己学校的校园招聘会，同时也应该关注同城甚至同省的其他学校的校园招聘会，这样能够接触到更多的机会， 遇到符合自己预期的，就赶紧投简历。

对于一些500强大公司来说，往往都有自己专门的校招网站，比如搜索“网易校园招聘”就能找到相关的网站。

也就是说，如果你有自己的目标企业，可以先搜一下看看它有没有自己的校招网站，如果有，那就通过他们自己的官***递简历。

大学里的导师往往是相关领域的专业人士，临近毕业的时候可能会给毕业生推荐一些工作，这些工作基本上都是经过导师筛选的，工作性质和公司基本上是比较好的。

如果你跟导师关系比较好，可以问一下导师有没有推荐的工作，能得到导师的私下推荐在求职方面会如虎添翼。

毕业生求职还有一个途径就是通过各种网络平台。

智联招聘，拉勾网，Boss直聘都是可以参考的平台。

大学生怎么找实习单位呢？

第一步：途径。通过[_a***_]家人关系找的实习永远都比不过自己找的实习。一来找实习的过程本身就是一个锻炼的过程。如何搜寻信息，如何甄别信息，如何与HR沟通，都是逐渐获取新知的方式。二来，通过关系找的实习，同事对你的态度永远都是对待“朋友的孩子”的态度，想要体验真实职场几乎不可能。

第二步：识别。实习公众号的推送，一言不合就是500强就是四大就是高薪名企招人。不要太激动，找个好公司大公司重要，找个合适的岗位更加重要。想要什么方向的岗位，当然求职者自己最清楚。这里想说的是，对方描述的方式。很简单，字数原则。当然不是说写的越多这个岗位越好。而是，字数越多的实习招聘，表达的东西更多，普遍来说对方想要人的态度是更为积极和热情的，而且你可可以在字数多的岗位中更容易地获取想要的东西。招聘信息的发布同样是对方诚意的体现。我希望对方的诚意配得上你的寻找实习的热情。

第三步：薪酬。我也曾被一句话的鸡汤灌得不明所以——实习生不在乎钱。是的，对绝大多数实习生而言，学到东西获得经历是实习的第一要务。实习工资一般都不高也不会成为实习生找工作的首要因素。氮素，薪酬是什么，是劳动者价值的转换和体现。我们找实习，如果不能找一份体现我们价值，又怎么可能学到东西，当然，花钱参加项目的另说了，不过自费参加的实习项目一般是不超过一个月的短期项目，你的身份也主要是学生而非“工作者”和实习还是有本质的区别。因此，薪酬是判断一份实习是否有价值的重要标准，当然也不是唯一的目的。

第四步：面试。工作面试，尤其是实习面试。这是一个互相了解并互相选择的过程。除了通过各种面试技巧让对方选择你，同样你要通过一些技巧去了解这个公司这份工作，请坚信无论如何对方一定是花大力气包装过这份工作的，就像你在简历中费心包装自己一样。一！定！不！要！只！看or听！表！面！一定要了解清楚工作的环境、工作的内容、接触到的人、同事、上级……简单说，你在乎什么，就了解什么。注意听对方的不确定性表达，这可能是这份工作中最恶心人的地方，请用放大镜去看它。

第五步。尝试。前面的步骤也许不能保证你找到满意的实习，那么你也是有机会挽救的，尝试的期限是1-5天，你没有更多的时间。1-5天你必须通过与同事，与其他实习生，甚至与上司、客户等的交流中了解到这个工作的现在和未来是不是你想要的。必须在这个期限内决定你是否留下来。

第六步。接受。一旦选择留下来，就请认真完成每一件事。开始就算是打杂，也请成为最专业的打杂。后期你可能会遇到没预料到的阻碍，也请确信这是你的选择，就算是最无聊的事情，用脑子的人也会从中发现不一样的东西。用心去做事，如果有太多空闲，可以看书，可以背单词。

目前我所知道的途径有以下几个方面。

一是校园招聘会。每年大概四五月份学校都会有一些公司机构来学校招聘会，学生可以根据自己的专业与需求与机构对比，然后投递简历，这种校园招聘会是大学生实习的一个占比非常大的途径。当然并不是投了简历一定会成功，有的是需要进行再一次的面试的。

二是通过网络上的各大招聘网去寻找实习岗位，例如，51job，智联招聘，前程无忧等大型知名招聘网。该途径可以通过搜索和筛选出最适合你的实习岗位，只要编辑好个人网上简历，通过网上投递就可以等待企业的HR向你发出面试邀请，总体选择方面较为广泛！

三就是通过各大人才市场，现场去查看考察，不过相对网上投递来说，现场人山人海，想要得到心仪的岗位就只能拿着简历去碰碰运气了。

不管是那种途径实习都是需要自身条件够硬的，只有自身条件优秀了，不管你去通过那种途径都可以找到自己心怡的实习工作。

现在实习的工作基本上都是在网上找了，大学期间实习对你大学毕业之后找工作是很有帮助的，能够让你在其他的竞争者中占有有利地位。很多的公司都会优先考虑有实习经历的学生，经历过实习的学生能够在工作中省去很多的麻烦，节约公司的培养成本。选择一个好的实习平台是很重要的，我有朋友在用实习鸟这款APP，里面找的实习工作都挺好的，有所保障，有许多知名的企业都在里面招生。